2007年10月14日
組織でもっとも重要なのは共感能力
日産自動車社長 カルロス・ゴーン さんの言葉から
『
共感能力。すべてはそこから始まる。
・・・
大勢の会議でパッと注目を集める人、
どんな発言でもつい興味深く聞いてしまう人。
私たちは人間だから、
互いに心を通わせ合いながら物事を進めていくので、
この能力は非常に重要なんです。
』
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